کارگری

اگر پرستار از دست کار شرکتی ٨٩ روزە و اضافە کاری اجباری با حقوق ناچیز فرار و مهاجرت می کند، پزشک فرار می کند، کارگر متخصص نفت و صنعت بە کشورهای خارجی می روند و با تا دە برابر حقوقی کە شما بە آنها می دهید و با شرایط رفاهی بهتر با آنها قرار داد می بندند و از حمایت قانون کار ودرمان و بهداشت بهرمند می شوند، تقصیر سوسیالیستها و قانون کار نیست، بخاطر ظلم و حرص و طمع سیری ناپذیر کارفرمایان بزرگ و حکومت سرکوبگر شماست. در کدام کشور مگر قانون کار وجود ندارد کە شما این همە از وجود قانون کار بە خشم می آیید.

مارکوس کار کودکان را "ناشی از منطق نیروهای بازار - عرضه و تقاضا، رفتار کارفرمایان و همچنین فرهنگ این یا آن خانوادۀ معین" می داند. او خاطرنشان می کند که فقر در مقیاس وسیع یکی از مهمترین دلایلی است که کودکان را به بازار کار می کشاند. اهمیت فقر، هم به عنوان علت و هم معلول کار کودکان، توسط بانک جهانی و سازمان بین المللی کار بررسی شده است. تحقیقات این مؤسسات نشان می‌دهند که ورود زودهنگام به بازار کار، "درآمد کل دوران عمر" را 13 تا 20 درصد کاهش می‌دهد و احتمال ...

در این روزها کە عدەای از مزدوران و جیرە خواران رژیم بە راە افتادە اند تا با دادن وعدەهای فریبکارانە کارگران را برای گرفتن رای آنها بە پای صندوق های رای بکشانند کارگران هوشیارتر از آن هستند کە کە فریب این ترفند های فریبکاران را بخورند و در انتصاباتی شرکت کنند کە بر حسب تجربە می دانند بە مانند مجالس پیشین لانە دشمنان مردم و کارگران خواهد بود و حاصلی جز بیگاری و فقر و فلاکت بیشتر برای کارگران در بر نخواهد داشت. یگانە راە رهایی از بیگاری و فقر و بی حقوقی پیوستن بە اعتصابات و متحد شدن با هم و دیگر گروە های اجتماعی تحت ستم...

برای اطلاع و جمع آوری اخبار حوادث کار هیچ منبع بجز خبرگزاریها و روزنت های داخلی وجود ندارد از میان این انبوه ارباب جراید از تعداد انگشتان یک دست هم کمتر هستند روزنامه و خبر نامه ای که به این رخداد به اختصار و گنگ می پردازند به روند چند ساله گذشته انعکاس اخبار حوادث کار که نگاه اجمالی بیندازید متوجه خواهید شد، سیاست تدوین شده‌ای جریان خبر را به اینجا رسانده است. انتشار کمترین خبر، نقل کلی رخداد، بدون شرح علت و عدم پیگیری قانونی خاطی.

کارگران در صورت تداوم اعتصاب و با اتحاد و همبستگی می توانند بە خواستە های خود برسند. راە دیگری در شرایط فعلی بە غیر از اعتصاب متحدانە و ادامە آن تا عقب نشینی مدیریت شرکت وجود ندارد. رهبری اعتصاب اگر بتواند این واقعیت را کە در عمل تجربە شدە بە کارگران بقبولاند و حمایت آنها از ادامە اعتصاب را تا نیل بە پیروزی ادامە دهند، برای مدیریت چارەای بە غیر از پذیرش خواستەهای بە حق کارگران باقی نمی ماند.

ما تشکلهای کارگری و اجتماعی عموم نیروهای سیاسی آزادیخواه و برابری طلب، کارگران، معلمان، بازنشستگان و جوانان انقلابی را به مبارزه ای سراسری و قدرتمندانه در ابعادی داخلی و بین المللی برای توقف و لغو مجازات اعدام فرا می‌خوانیم.

نیروی چپ اگر نجنبد و نتواند حداقل برای ایجاد یک همگرایی بین طیف های مختلف خود بوجد آورد، قادر نخواهد شد تاثیر چندانی روی تحولات قریب الوقع کشور بە نفع زحمتکشان از خود بجا بگذارد. زمینە های زیادی وجود دارد کە نیروی های چپ بە رغم اختلافاتی کە با هم دارند می توانند با هم همکاری نمایند.

تعریف یونیسف این مزیت را دارد که از نظر تئوری تمام کارهایی را که کودکان انجام می دهند به تصویر می کشد. مطالعه بر روی 18 کشور در جنوب صحرای آفریقا نشان می دهد که این شاخص بهبودیافته، نشان دهنده کار کودکان به ویژه دختران است که در غیر این صورت پنهان می ماند. در نتیجۀ این تدقیق، به همان تعداد پسران، دختران نیز در کار کودکان یافت می‌شوند.

این گزارش در واقع هم بازتاب بخشی از رقابت ها و جنگ قدرت در میان سرمایە داران بزرگ برای تسلط بر صنعت خودرو سازی است و هم تلاشی است برای کمک بە پیشبرد و جا انداختن سیاست کاهش دستمزدهای زیر خط فقر و سرکوب دستمزدی و سمت دادن بە مشتریان خودرو سازی ها کە از گرانی و کیفیت خودروهای ساخت داخل ناراضی اند و می توانند مفت و مجانی در خدمت اهداف جریاناتی قرار بگیرند کە هم بر سر تصاحب شرکتهای دولتی با هم در جنگ و ستیز هستند و هم سیاست سرکوب دستمزدی را می خواهند جا بیندازند و با اعتراضات معیشتی فراگیر مقابلە کنند

کارفرمایان و سرمایە داران بزرگ ایرانی در حالیکە کە غرق در ثروت هستند و غالبا زندگی های لاکچری دارند هنگام تعیین دستمزد آه و نالە راە می اندازند و ادعا می کنند، تولید مقرون بە صرفە نیست و نمی توانند دستمزد ها را افزایش دهند و گویا برای رضای خدا کارخانە باز کردەاند. اما چگونە است کە تولید با وجود پرداخت دستمزدهای چند برابر در کشورهای همسایە برای کارفرمایان مقرون بە صرفە است، اما در ایران مقرون بە صرفە نیست؟اگر این طور است پس این همە ثروت را آنها از کجا آوردەاند؟

رضا شهابی، داود رضوی و حسن سعیدی سه عضو سندیکای کارگران شرکت واحد که دوران محکومیت ۵ ساله حبس به دلیل فعالیت‌های سندیکایی و کارگری را در زندان اوین می‌گذرانند به دلیل بی‌توجهی مسئولین قضایی و زندان اوین نسبت به ادامه درمان‌شان، در شرایط جسمانی وخیم بسر می‌برند.

شورای هماهنگی تشکل‌های صنفی فرهنگیان ایران، ضمن محکوم کردن اقدامات و اعدام‌های اخیر اعلام می‌نماید که مجازات اعدام عملی غیر انسانی، غیرعقلانی، غیراخلاقی و از همه مهمتر محصول اراده اقلیت حاکم است که باعث وهن‌شان مردم متمدن و شریف است. هر حاکمیتی که بخواهد با گسترش مجازات و استیلای سلطه به بقای خود ادامه بدهد بر مردم مغلوبی حکومت خواهد کرد که فاقد اراده بوده و در نتیجه حتی از سقوط آن نظام و دفاع از شان خود قاصر هستند.

مفهوم سازمان بین المللی کار از کار کودک برگرفته از کنوانسیون شمارۀ 138 این سازمان مربوط به حداقل سن کار، منعقده در سال 1973، است که 15 سالگی را به عنوان حداقل سن عمومی برای اشتغال تعیین می کند. هر کاری که مغایر با کنوانسیون شماره 138 باشد، کار کودک و غیرقانونی محسوب می شود و باید از میان برداشته شود. سازمان بین المللی کار بین نوعی از کار کودک، که ممکن است قابل قبول باشد، و کار کودک، که باید از میان برداشته شود، تمایزی قائل است. این تمایز بر شناسائی چهار گروه از کودکانی که درگیر کار اند، استوار است:

راە رهایی از قید رژیم فاشیستی جمهوری اسلامی و دفع خطر جنگ و دخالت نظامی احتمالی، تشدید مبارزە خود مردم ایران علیە جنگ و برای براندازی رژیم و استقرار آزادی، دمکراسی و صلح پایدار در منطقە است. از سوی دیگر نباید از یاد برد رسیدن بە آزادی و برابری و رفاە بهایی دارد کە باید هر ایرانی سهم خود را برای آن ادعا نماید

دعوت از کارگران برای شرکت در انتخابات در حالیکە مهرە های درجە اول و سر سپردە و شریک در جنایات حکومت و افرادی مانند، حسن روحانی، حسن خمینی، علی لاریجانی، محمود علوی، علی لاریجانی را نیز رد صلاحیت کردەاند و توصیە بە رای دادن بە کاندیدهایی کە از جنس کارگر باشند، آنهم زمانی کە طنین شعار، "از بس دروغ شنیدیم ما دیگە رای نمی دیم"کارگران، معلمان، بازنشستگان، پرستاران و سایر محروم شدگان از حداقل حقوق شان، سراسر کشور را فرا گرفتە، و ...

هر ساله ۲۸ آوریل، سازمان جهانی کار، روز جهانی ایمنی و سلامت در محل کار را با تمرکز بر موضوع به موقع مرتبط با ایمنی و بهداشت شغلی گرامی می‌دارد. اما امسال، قرار است این سازمان بر روی بررسی تأثیرات تغییرات آب و هوایی بر ایمنی و سلامت شغلی تمرکز کند.

تجربە سە ماهە اعتراضات کارگران شرکت های نفتی و نتایج آن نشان دادە است کە حکومت و کارفرمایان تا زمانی کە اعتراضات بە اعتصاب ارتغا پیدا نکنند و باعث توقف تولید نشوند، از دادن پاسخ درخور بە مطالبات امتناع خواهند کرد. اعتصاب از آن جهت اهمیت دارد کە با توقف تولید بە کارفرما زیان وارد نماید و بواسطە آن کارفرما مجبور شود تن بە خواستە های کارگران بدهد.

کشاورزان معترض فرانسوی در واقع مالکان و تولید کنندگان کوچک و متوسطی هستند که بین دو سنگ آسیاب کشت و صنعت های بزرگ و واسطه ها و سوپر مارکت ها دارند له می شوند. حرکت اعتراضی کشاورزان که سزاسر اروپا را در بر گرفته، در فرانسه شدت بیشتری دارد و مورد حمایت ۷۸ در صد مردم فرانسه است.

ما جمعی از فرهنگیان کنشگر صنفی و فعالان کارگری در اعتراض به رویه های نادرست حاکمیت و بی عدالتی های گسترده و همراهی با زنان پیشروی محبوس در زندان و فعالان مدنی و سیاسی که روز پنجشنبه ۵ بهمن اقدام به اعتصاب غذا کردند و باور عمیق به هشتگ نه به اعدام طبق اعلامیه حقوق بشر که معتقد بر آنست که انسان های بیگناه زیادی تا کنون قربانی اعدام شده که راه بازگشتی برای آن وجود ندارد،

صادق کارگر، فعال سندیکایی ساکن نروژ، هم در گفتگو با صدای آمریکا اشاره کرد که دولت امسال با طرح یک رشتە اقدامات تازە مانند، منطقەای کردن دستمزد و حق مسکن و دستمزد متفاوت برای صنایع مختلف و همچنین با افزایش دستمزد کمتر از نرخ تورم رسمی تلاش دارد سطح دستمزد و در واقع قدرت خرید کارگران را تقلیل دهد.

آن ٦٣ زن زندانی، کە با بخطر انداختن خود پرچم مبارزە علیە جنایات رژیم را بر افراشتە اند، عزیزانی کە بە اعدام محکوم شدەاند و ماداران و بستگان جانباختگان و زندانیان سیاسی انتظار دارند تک بە تک ما برای توقف اعدامها و آزادی آنان و خودمان سهم خود را ادا کنیم.

این پژوهش بر اساس تحقیقات تا کنونی و سنجش داده‌های موجود در بارۀ کار کودک و متغیرهای مختلف احتمالاً دخیل، علل کار کودک و غیبت در مدرسه را می پژوهد. در این پژوهش سه سوال مطرح اند: چه عواملی بر تصمیم خانواده برای فرستادن کودکان به بازار کار تأثیر می‌گذارند، چه عواملی کودکان شاغل را از رفتن به مدرسه بازمی دارند، و سوم ...

بلە این صیح است کە مصرف نان و شکر زیاد باعث افزایش دیابت و بیماریهای دیگر خواهد شد. اما حکومت و رسانە هایی کە از هر فرصتی برای توجیە سیاست شوک درمانی حکومت بهرە می گیرند، خوب می دانند افزایش بیماریها و سئوتغذیە حدود ٤٠ درصد جمعیت کشور نتیجە سیاستهای شوک درمانی و حذف یارانە کالاهای اساسی و همراە با آن کاهش دستمزدها و سقوط قدرت خرید مزد و حقوق بگیران است و نە وجود یارانە ارد و شکر. آشکار است کە دغدغە چنین رسانە هایی با رهنمود هایی کە می دهند سلامت مردم نیست.

افزایش ۱۴.۳درصدی مصدومین حوادث کار کهکیلویه و بویراحمد
مصدومین ناشی از حوادث کار در ۹ ماهه امسال ۲۸۰ نفر بود که این تعداد در مقایسه با مدت مشابه سال قبل ۱۴.۳ درصد افزایش داشت
همچنین در ۹ ماهه نخست سال جاری۲۹ نفر در استان اردبیل بر اثر حوادث ناشی از کار جان خود را از دست دادند در حالی که این رقم در سال قبل از آن۱۹ نفر بود

در شرایطی کە اعتراضات کارگری بە شکل فزایندەای در همە ی رشتە ها گسترش می یابد و هزینە های زندگی حداقل سە برابر متوسط دریافتی کارگران و سایر مزد و حقوق بگیران است دولت و کارفرمایان برای کاهش دستمزدها و مزایای کارگران در تلاش بی وقفە هستند و استثمار و ستمگری نیروی کار مرزی برای خود قائل نیستند.

با کمک حشدالشعبی و دیگر جریانات همسو با رژیم در عراق و توسل بە زور و قلدری هم رژیم نمی تواند موقعیت پیش از حملە موشکی خود بە عراق را بازیابد. برندە واقعی این عمل ابلهانە اسرائیل و امریکا کە رژیم مدعی مبارزە با آنها ست هستند و بازندە آن رژیم و تولید کنندگان و سایر مردم ایران.

کفایت و قابل پیش بینی بودن مزایای حمایت اجتماعی برای تأثیرات آن بر کار کودکان امری کلیدی است. برنامه‌هایی که مبالغ مساعدۀ بالاتری را ارائه می‌کنند، کاهش شدیدتری را در کار کودکان نشان می دهند، و روشن است که تأثیرات نامطلوب یا جزئی بر کار کودکان اغلب با مساعده های ناچیز مرتبط اند. بنابراین، برای بهبود تأثیر حمایت اجتماعی بر کار کودکان، سیاستگزاران باید موارد زیر را در نظر بگیرند:

اظهارات این کارشناس کە بە نظر می رسد بە حکومت نزدیک است نشان می دهد کە نگرانی از اعتراضات کارگری و اجتماعی و تبدیل اعتراضات بە جنبش های سیاسی ضد رژیم تا چە حد در میان نزدیکان حکومت هم بوجود آمدە. این واقعیتی است کە آنرا از شعارهای تجمعات صنفی کە هرچە می گذرد سیاسی تر و رادیکالتر تر می شود مشاهدە اش کرد..

پتروشیمی، معدنی، ساختمانی و. .) برگه‌ای است که به واسطه امضاهایی که می‌شود، مدیران را به سرپرستان، سرپرستان را تیم اجرایی و تیم اجرا را به کارگران در زمینه رعایت اصول کار متصل می‌کند. تعریف دیگر آن این است که «پرمیت» یا «مجوز کار» یک سند حقوقی و دادگاهی است. هرکسی وقتی پرمیت را امضا می‌کند، از نظر حقوق کیفری و مدنی باید پاسخگوی امضای خود در صورت وقوع حادثه باشد.

اعتراضات منظم و پیوستە کارکنان شرکتهای نفتی بە رغم گذشت نزدیک سە ماە از آن در حالی ادامە دارند کە حکومت سعی کردە با تظاهر بە بی اعتنایی بە آنها کارگران را مرعوب و وادار بە پایان دادن بە اعتراضات شان کنند، تلاشی کە تا کنون بی نتیجە ماندە است.

مردم خشمگین و ناراضی از رژیم ستمگر و سرکوبگر، بیکاری و تورم، فقر روز افزون، رژیم فاقد پایگاە اجتماعی حداقلی، فرار سرمایە و نیروی کار متخصص، فشار خارجی، فساد ساختاری علاج ناپذیر، ریزش در میان نیروهای سرکوبگر و رواج بی انگیزەگی و بی اعتقادی در میان نیروهای امنیتی و وجود بحران های متعدد، مسائلی هستند کە پایە های رژیم را مانند موریانە خوردە است و بە کابوسی برای خامنەای و سایر مقامات رژیم تبدیل شدە است. این مسائل را با سرکوب حداکثری نمی شود حل کرد

نکتۀ آخر این که در حمایت از تلاش‌های سیستم‌سازی، سیاست‌گذاران می‌توانند از تعهدات سیاست بین‌المللی موجود برای حفاظت اجتماعی جهانی استفاده کنند و اجماع بیشتری برای اقدام ایجاد کنند. تعهدات و چارچوبهای سیاستگزاری از قبل موجود، مانند دستور کار و اهداف توسعه پایدار و اجماع قوی سیاست سه جانبه مورد توافق کنفرانس بین المللی کار، چنین امکاناتی را فراهم آورده اند. در دستور کار اهداف توسلۀ پایدار، اگر "ائتلاف 8.7" و "مشارکت عمومی برای حمایت اجتماعی عمومی برای دستیابی به اهداف توسعه پایدار" بتوانند برای ترویج حمایت اجتماعی جهانی ...

چارە کار برای شنیدە شدن صدای حق خواهی کارگران متحد و متشکل شدن خود نیروی کار، اعم از کارگر و کارمند، شاغل و بازنشستە و گسترش اعتصابات و اعتراضات تلفیقی مطالباتی و سیاسی است. مادامی کە اعتراضات محدود بە مطالبات صنفی، پراکندە و سازمان نایافتە باشد گوش شنوایی در حکومت برای شنیدن صدای کارگران وجود نخواهد داشت. کما اینکە در حال حاضر چنین است.

در این واقعه ۵۳ کارگر دچار مصدومیت شده‌اند که در اخبار اولیه تعداد کارگران مصدوم تا ۲۳ نفر اعلام شد، در تشریح علت حادثه گفت: هرچند دلیل اصلی وقوع حادثه از سوی کارشناسان در حال بررسی است اما طبق گزارش‌های اولیه این حادثه در نتیجه نشتی گاز و مواد تزریقی به مخزن مواد در خط تولید رخ داده است

کارگران معدن طرزە چند روز است کە در اعتصاب هستند. خواستە های اصلی کارگران افزایش دستمزد، بازنگری درطرح طبقە بندی مشاغل همسان سازی دستمزد های خود با کارگران سایر معادن، تامین امنیت شغلی وجانی با حذف پیمانکاران و برخورد با عاملان حادثە ١٢ شهریور کە در آن ٦ کارگر جان باختند هستند.