گذر و نظری بر رویدادهای کارگری هفتە

اعتصاب و اعتراض ٣ روزە معلمان مهمترین اعتراض تودەای مدنی در سالهای اخیر
اعتصاب و اعتراضات خیابانی ٣ روزە معلمان کە بە دعوت شورای هماهنگی تشکلهای صنفی فرهنگیان از ٢٠ تا ٢٢ آذر بە شکل سراسری و با شرکت دەها هزار فرهنگی با شکوهی وصف نا شدنی برگزار شد، بی شک یکی از مهمترین رویداد اجتماعی دمکراتیک مدنی تاثیرگذار کشور در چند دهە گذشتە است.
شمار شرکت کنندگان در این اعتصاب و اعتراض بسی بیشتر از دورە قبل بود و از سازماندهی بهتری برخوردار بود. گرچە در نخستین روز شروع اعتصاب رسول بداقی با هجوم پاسداران استبداد و بی عدالتی بە خانەاش و پس از توهین و ضرب شتم بازداشت شد، و تعدادی از تجمع ها با یورش نیروهای امنیتی مواجە شد، با این همە سازماندهی خوب تجمع ها و گستردگی شرکت کنندگان در آنها امکان بر هم زدن و جلوگیری از اعتراضات توسط سرکوبگران اعزام شدە توسط روسای نهاد های حکومتی را نا ممکن کرد.
مجلس کە در بدو امر حاضر بە اختصاص بودجە برای تامین هزینە مالی رتبە بندی سرهم بندی شدە هم نبود تحت تاثیر این حرکت بزرگ و خروشان معلمان لایحە را یک روز بعد از آن ناگریز شد بە تصویب برساند تا بلکە بتواند بە وسیلە آن از دامن گرفتن بیشتر اعتراضات جلوگیری کند. با این وجود و بە رغم این تصمیم مجلس معلمان و فرهنگیان اعلام کردند، تصویب مجلس با خواستە های آنان فاصلە عمیق دارد و فرهنگیان مصمم هستند با وحدت واز طریق اعتراض و اعتصاب بە مبارزە شان تا رسیدن بە خواستە هایشان ادامە خواهند داد. از ویژگی های این دور از اعتراضات شرکت وسیعتر و موثرتر زنان در سازماندهی اعتراضات و نقش آنان در گستردەتر شدن دامنە اعتراضات بود. حضور گستردە زنان در تظاهرات ٢٢ آذر تهران کە در مقابل مجلس برگزار شد و مقاومت شان بە هنگام یورش نیروهای امنیتی برای بازداشت تعدادی از معلمان چنان بود کە مانع بازداشت عدەای از همکاران شان شد.
مبارزە معلمان اگر چە با تصویب لایحە تعدیل شدە گامی بە پیش رفتە است کە در اثر آن حقوق معلمان اندکی افزایش می یابد، با این وصف اما مبارزە آنان تا رسیدن بە رتبە بندی واقعی و سایر مطالبات دیگرشان همچنان کە شاهد آن در روزهای بعد از رتبە بندی بودەایم ادامە خواهد یافت و تهدید و سرکوب هم نخواهد توانست ارادە آنان برای پیگری حقوق شان را درهم بشکند. معلمان و فرهنگیان قادر خواهند بود با تقویت تشکلهای مستقل و مبارز خود و حفظ و گسترش اتحاد و همبستگی این راە دشوار را بپیمایند. اعتصاب و اعتراض سە روزە آنان نشان داد کە توان و ظرفیت انجام این کار را دارند.
اکنون همە آنهایی کە دل در گرو آزادی و عدالت دارند وظیفە دارند ازحرکت آزادیخورچەاهانە و مدنی فرهنگیان فرهیختە و خواستەها عادلانە و بە حق شان پشتیبانی نمودە و برای آزدی رهبران زندانی آنان با معلمان و فرهنگیان همدل و هم زبان شوند.
ادامە اعتراضات در شرکتهای نفتی
بە گزارش کانال تلگرامی شورای سازماندهی اعتراضات کارگران پیمانی نفت، کارگران پتروشیمی رجال در اعتراض بە خلف وعدە شرکت نسبت بە خواستە های کارگران در ٢٢ آذر در مقابل فرمانداری ماهشهراعتراض کردند. بە گزارش این کانال کارگری، کارگران نفت خواستار کوتاە شدن دست شرکتهای پیمانکاری، لغو قوانین مناطق ویژە اقتصادی، افزایش حقوق ها مطابق ارقام اعلام شدە، کارگران و بهبود کیفی کمپ ها و غذا هستند.
همچنین کانال کارگران پیمانی نفت در گزارش دیگری از شروع اعتصاب دیگری در یکی از شرکت های نفتی خبر دادە است.
گزارش کانال در مورد این اعتصاب را در ذیل ببینید:
آغاز اعتصاب در آی جی سی
"کارگران همکار ما در شرکت آی جی سی واقع در عسلویه، از ظهر دیروز در اعتراض به عدم اجرای وعده کارفرما در افزایش دستمزدها و تغییر در نوبت کاری به ۲۰ روز کار و ۱۰ روز استراحت در محوطه کارگاه دست به اعتصاب زدند.
همه خواسته های این همکاران قبلا توسط کارفرما پذیرفته شده بود اما پافشاری و اعمال نفوذ حیدری پیمانکار پروژه مانع از تحقق مطالباتشان شده است.
پاسخ ما به وعده هایی که به آن عمل نشود اعتصاب است.
ما تا برچیده شدن بساط زورگویی پیمانکاران به مبارزه ادامه خواهیم داد"
تجمع اعتراضی کارگران برق با خواست رسمی شدن
نمایندگان کارگران شرکتی و حجمی توزیع برق در ٢٣ آذر با تجمع در مقابل مجلس خواستار تبدیل قراردادهای شرکتی و حجمی خود بە رسمی شدند. گفتنی است کە قرار بود در این روز طرح ساماندهی نیروهای شرکتی در دستور برسی مجلس قرار بگیرد. اما ظاهرا برسی آن بە هفتە بعد موکول شد.
با این همە متاسفانە بواسطە نفوذ پیمانکاران در حکومت و سود مضاعفی کە صاحبان این شرکتها از این بابت میبرند، احتمال موافقت مجلس با تغییر قراردادهای شرکتی بسیار ناچیز است و دولت و وزیر کار نیز با این تغییر مخالفند. با این حال مبارزە پیگیرانە و سازمانیافتە کارگران قادر است این مقاومت کارفرمایان و حامیان حکومتی شان را در هم بشکند. کار کارگران برق ماهیت مستمر دارد و این حق کارگران برق است کە استخدام رسمی شوند.
همجنین در همین روز تعداد دیگری از کارکنان رسمی و پیمانی پستهای انتقال برق کە بعنوان کارمند استخدام شدەاند "کلاە سفیدها"تجمع و خواستار تبدیل وضعیت شغلی خود از کارمند بە کارگر شدند. علت این درخواست محروم شدن کارمندان از حق طبقە بندی مشاغل، مزد سختی کار، حق جذب، جمعە کاری بە دلیل عنوان شغلی شان است. گفتنی است کە این افراد گر چە کارمند نامیدە می شوند، اما مشاغلی کە انجام می دهند فنی است و محروم کردن آنان از بخشی از دستمزدشان ظلمی است در حق آنان. متاسفانە از هر وسیلە و فرصتی برای پایمال کردن حقوق زحمتکشان هر جا کە از دستشان برآید کوتاهی نمی کنند.
تجمع اعتراضی بازنشستگان مخابرات راە دور شیراز
کارگران مخابرات بازنشستە راە دور شیراز در ٢٢ آذر بار دیگر و برای ششمین مرتبە در اعتراض بە پرداخت نشدن حق سنوات شان پس از سالها تعلل و امتناع و خلف وعدە پیاپی تجمع و خواستار پرداخت بدهی مخابرات راە دور از بابت حق سنوات شان شدند. کارگران همچنین خواستار خسارت و بهرە طلب ١٥ سالە خود هستند.
گفتنی است کە ابراهیم رئیسی در دو سفر تبلیغاتی کە پیش از انتصابات ریاست جمهوری داشت برای کسب آرای بازنشستگان در ملاقات هایی کە با آنان داشت قول پیگیری بدهی های مخابرات را دادە بود ولی هیچ اقدامی برای آنان نکرد. حق سنوات یک حق قانونی است و باید بە محض بازنشستگی بصورت یک جا بە بازنشستگان پرداخت شود و نباید ١٥ سال بە تعویق بیفتد و بازنشستە برای گرفتن آن بە این و آن مقام رجوع کند. متاسفانە الان خیلی از بازنشستگان با این مشکل مواجە اند و هیچ کس هم بە دادشان نمی رسد.
تجمع اعتراضی کارگران شهرداری نیشابور
کارگران پیمانکاری بخش خدمات در ٢٣ آذر خواستار اجرای طبقە بندی مشاغل، پرداخت حق سنوات و افزایش دستمزد خود شدند. ٣٧٠ کارگر معترض و حق طلب می گویند با حداقل دستمزد کار می کنند و با وجود اضافە کاری مزدی کە بە آنان دادە می شود، کفاف معیشت شان را نمی دهد. مجموع دریافتی کارگران بە همراە اضافە کاری و آیتم های مزدی شان حدود ٥ و نیم میلیون تومان است. گفتنی است کە هزینە سبد خوراکی ها بدون احتساب هزینە مسکن حدود ١٣ میلیون تومان است.
کارگران شرکت نفت و گاز اروندان خواتار اجرای طبقە بندی شدند
صدها کارگر شرکت نفت و گاز اروندان در ٢٣ آذر خواستار اجرای طبقە بندی شدند. این شرکت کە از شرکتهای زیر مجموعە شرکت نفت است، از اجرای طبقە بندی امتناع می ورزد و همین موضوع موجب اعتراض کارگران این شرکت شدە است.
ادامە اعتراضات بازنشستگان در یکشنبە های اعتراضی
بازنشستگان تامین اجتماعی و فولاد مطابق روال یکشنبە های اعتراضی در ٢١ آذر در شهرهای تهران، اصفهان، اهواز، کرمانشاە و سقز بە خیابان آمدند و با تجمع مقابل دفاتر تامین اجتماعی و صندوق بازنشستگی فولاد نسبت بە امتناع و سکوت دولت بە خواستە هایشان اعتراض کردند. باز نشستگان کە بە شدت از گرانی و تورم روز افزون و رفتار دولت برآشفتە و خشمگین بودند ضمن تاکید بر ادامە اعتراض شان تا محقق کردن آنها شعار های هم علیە امتناع دولت از توجە بە خواستە هایشان سر دادند. فشار معیشتی و تحمل آن روز بە روز برای بازنشستگان تحمل ناپذیرتر می شود. خاصە چند برابر شدن قیمت داروها و هزینەهای درمانی و بی اعتبار شدن دفترچە های بیمە، عرصە را بە شدت بر بازنشستگان تنگ کردە است.
بزرگترین واگذاری تاریخ خصوصی سازی برای جبران کسر بودجە
بە گزارش کانال تلگرامی اتحاد بازنشستگان:
"بزودی بخشی از سهام پالایشگاه شازند (از بزرگترین پالایشگاههای تولیدکنندهی بنزین) و هلدینگ خلیجفارس (که بیش از ۱۵ شرکت خدماتی و تولیدی، نظیر پتروشیمی بندر امام، پتروشیمی فجر و پتروشیمی مبین زیرمجموعه آن است) واگذار میشوند.
این بزرگترین واگذاری تاریخِ خصوصیسازی و بورس برای جبران کسری بودجه، در دولت «انقلابی»!!! است که وزیر اقتصادش ظاهراً از منتقدین خصوصیسازی بوده، اما امروز برحسب منافع چهرهی واقعیاش را عیان کرده است".
افزایش سن بازنشستگی چە ربطی بە برنامە بودجە دارد
دولت رئیسی کە رفتارش بیشتر بە خلفا و نظام خلافتی می ماند، هر کاری کە خود می پسند ولو اینکە خلاف قوانین جاری باشد را می خواهد از فراز قوانین بە انجام برساند. هر کس کە کوچکترین آشنایی با قانون و نظام پارلمانی ولو نوع فرمایشی آن داشتە باشد می داند کە تغییر یک سری قوانین امثال تغییر قانون بازنشستگی را دولت نمی تواند بطور سرخود و از بالای سر مجلس و بدون ارائە لایحە و تصویب آن در مجلس بطور ناگهانی و گنجاندن در برنامە بودجە یک سالە انجام دهد. با این حال اما رئیسی این کار را کردە است و افزایش ٢ سال بە سن بازنسستگی را در برنانمە بودجە زورچپان کردە است.
در کشورهایی کە نە در سخن بلکە در عمل حق و حقوقی در قانون اساسی و قانون کار شان برای کارگران و کارمندان و سایر گروەهای اجتماعی ذینفع قائل شدەاند و دولتمندان خود را مکلف بە رعایت آن می دانند، تغییر قوانینی همچون بازنشستگی حتی پیش از آنکە بە صورت لایحە در آید ابتدا تلاش می شود کە نظر اتحادیە های کارگری و بازنشستگان را در لایحە تا حدی ملحوظ و سپس آن را جهت تصویب در اختیار پارلمان قرار دهند، در نظام فقاهتی اما همە چیز وارونە است. حال باید دید فهم مجلس در برخورد با این قضیە چقدر است. .